J2EE Senior Developer

RICERCA J2EE Senior Developer – Milano

| Ricerca J2EE Senior Developer da inserire su un progetto innovativo presso un nostro rinomato Cliente, specializzato nell’ambito chimico, situato a Parabiago (Legnano/Milano). Richiesta presenza 3gg a settimana

ESPERIENZA

Richiesti al J2EE Senior Developer minimo 3 anni di esperienza nel ruolo.

Hard Skills

Competenze nello sviluppo di applicazioni web Java based, con conoscenza delle seguenti tecnologie:

  • Paradigma J2EE
  • Sviluppo applicazioni web in Java
  • Sviluppo App Android

Soft Skills

Deve possedere forte motivazione e interesse a ricoprire ruoli sempre più complessi, spiccate doti di problem solving, ottime capacità di Team Working.

SEDE DI LAVORO
Modalità Ibrida- richiesta la presenza almeno 3 giorni alla settimana (presso la sede Parabiago (Legnano/Milano).

CONTRATTO OFFERTO

Da valutare  in base alla seniority del candidato J22 Developer

VANTAGGI

  • Community interna – per supportare i dipendenti abbiamo ideato Proximity, un progetto che consente ai neoassunti di entrare in community formate da colleghi della propria area di specializzazione, per condividere esperienze lavorative e formative, sviluppare autonomia, connessione e competenze tecniche e trasversali. All’interno di Proximity è inoltre possibile inoltrare la propria candidatura in qualità di docenti su specifiche tecnologie.

  • Corsi di aggiornamento – in Centauri, l’Academy aziendale di Proxima Network, nella quale organizziamo percorsi d’aula e in full remote, masterclass, webinar, videopills, formazione one2one e training on the job, per supportare i nostri dipendenti, sia in entrata che lungo tutto il percorso di carriera, nello sviluppo di molteplici competenze, tecniche ed informatiche, quali ad esempio Java, Angular, Agile, AWS, Linux, AI, ML, Blockchain, ma anche manageriali e linguistiche, utili sia al miglioramento delle performance, che a supporto del proprio sviluppo personale.

  • Collaborare con le Factories – uno spazio di lavoro reale e virtuale, ideato per consentire ai nostri collaboratori di esprimersi nelle migliori condizioni, anche in modalità full remote. Con le Factories ampliamo il nostro posizionamento competitivo orientato all’innovazione e allo sviluppo di prodotti, servizi e progetti in house

  • Premiamo le idee – tramite Taurolab, un progetto innovativo in cui premiamo le migliori idee, trasformandole in progetti concreti, offrendo incentivi economici e garantendo la possibilità di gestire persone in qualità di Project Manager per sviluppare quanto proposto.

Le offerte sono rivolte a candidati di ambo i sessi (Dlgs 198/06).
Invitiamo a leggere la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679).

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    Prova che sei umano selezionando l'icona corrispondente a Tazza.


    2022-07-04T16:33:20+02:00
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